人材育成を目指す経営者にとって、社員にしっかりアドバイスすることはとても大切です。社員を自分で考え、行動できるような自発的人材に成長させるには、社員の仕事に対するやる気を引き出し、会社に対する帰属意識を高めることです。しかし、フィードバックのなかには、ネガティブな内容を含んでいるものもあ…
ネットラジオ『多店舗化・フランチャイズ化を考える店舗ビジネス研究所』は、弊社代表の高木と社労士の田村陽太が、飲食店、整体院、美容院等の様々な店舗ビジネスの「多店舗展開」を加速させるために重要な事を対談形式でお話しするラジオ番組です。https://open.spotify.com/episo…
こんにちは。常進パートナーズの高木です。先日、私が通っている美容院のスタッフから「独立することになったのでぜひお越しください！」と、ショートメールが届きました。この業界によくある、顧客を連れて独立するパターンですね…。個人情報を持ち出して直接アプローチしてくる強者は少…
ネットラジオ『多店舗化・フランチャイズ化を考える店舗ビジネス研究所』は、弊社代表の高木と社労士の田村陽太が、飲食店、整体院、美容院等の様々な店舗ビジネスの「多店舗展開」を加速させるために重要な事を対談形式でお話しするラジオ番組です。https://open.spotify.com/episo…
「これからフランチャイズ本部の立ち上げに向けて準備をはじめる予定です。フランチャイズ本部を立ち上げるためにはどの程度の費用が掛かるものでしょうか」これは、先日弊社にフランチャイズ本部構築のご相談で訪れた学習塾チェーンを営む経営者からいただいたご質問です。企業がスピーディーな多店舗展開…
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こんにちは。常進パートナーズの高木です。先週は、美容院の経営者からのれん分け制度について、以下のご相談をいただきました。現在2店舗経営していて、将来の目標は50店舗展開です。3店舗目以降を直営にするか、のれん分けにするかで悩んでいます。どのように考えるべきでしょうか。…
ネットラジオ『多店舗化・フランチャイズ化を考える店舗ビジネス研究所』は、弊社代表の高木と社労士の田村陽太が、飲食店、整体院、美容院等の様々な店舗ビジネスの「多店舗展開」を加速させるために重要な事を対談形式でお話しするラジオ番組です。https://open.spotify.com/episo…
現代の多くの若い人は、将来の不透明さから会社に頼り切ることをせず、自分のスキルを高め、自律していける力をつけようとしているようです。一方、将来のことや自分のキャリアについて、まだ若いから、といった理由で、あまり関心を持っていない人もいます。人生100年時代といわれ、20代くらいの若い人か…
フランチャイズ展開で生じがちなトラブルの原因と予防策を知りたいですか？本記事では、フランチャイズ本部と加盟者間に生じるトラブルの原因から、その防止策までを網羅的に解説します。フランチャイズ展開でトラブルを避けたいと考える経営者様は必見です。続きはスマートフランチャイズ本部構築.jpサ…
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「まずは3店舗」の姿勢ではじめる 小規模フランチャイズ展開の教科書 自由国民社 髙木悠 著
