こんにちは。
常進パートナーズの高木です。
先週は、ある飲食店で
現場スタッフ向けの研修を
担当させていただきました。
テーマは
『これからの時代を生き抜くために
仕事に対する姿勢を考える』
という壮大なもの。汗
現代の世の中の動向を踏まえて、
スタッフそれぞれの理想とする人生を
実現するために
仕事とどのように
向き合っていくべきなのか。
私なりの考え方を
お伝えさせていただきました。
研修内では
それなりにネガティブなことも
お伝えしています。
例えば、
これだけ技術進化が進んだ今の時代、
ただ言われたことを
言われた通りに実践しているだけでは
いずれ機械に
仕事を奪われてしまうかもしれない
とか、
「環境を変えれば現状が変わる」
等と考えて
隣の芝生が青いと思って
環境を変える人が多いけれど、
（例えば、転職）
ほとんどの場合、
隣の芝生は青くなくて、
青い芝生を手に入れたいなら
自分の努力で枯れた芝生を
青くしていいかなければならない
とかです。笑
これらのことって
スタッフの将来を考えれば
教えてあげた方がいいことですけど、
会社側からは
なかなかいいにくいのですよね。
その点、外部の立場であれば
はっきり言えるので笑
私の経験をベースとして
今の時代の厳しさを伝え、
その上で
それぞれのスタッフが
自分の理想とする人生を実現するために
仕事とどう向き合うべきなのか
を考えていきました。
スタッフの反応を見ていると
今の時代の厳しさは
なんとなく理解していたようで、
これからどのような姿勢で
仕事と向き合っていくのか
多少なりとも気づきが得られたようです(^^)
個人的には、
世の中の動向を
しっかりと教えてあげて、
その上で、スタッフそれぞれが
理想とする人生を実現するために
具体的にどのような行動をしていくのか
を考える場を提供していくことは、
スタッフの意識変革を行う上で
とても大切なことだと思います。
それでは今日はこの辺で。
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