実績紹介
イタリアンレストランチェーン 人事評価制度構築コンサルティング
株式会社 メティウスフーズ 様（イタリアンレストランを中心とした飲食店 16店展開）の 人事評価制度 […]
実績紹介
鍼灸整骨院チェーン 人事評価制度構築コンサルティング
株式会社 夢現 様（鍼灸整骨院 16店展開）の 人事評価制度構築をサポートいたしました。 株式会社夢 […]
実績紹介
清掃系サービス業 FC本部立ち上げコンサルティング
清掃系サービス業のフランチャイズ展開を目指す企業様の FC本部立ち上げをサポートいたしました。 相談 […]
実績紹介
まつげエクステチェーン のれん分け制度構築コンサルティング
まつげエクステチェーンの のれん分け制度構築をサポートいたしました。 相談者様のお声 弊社は、社員の […]
【2021年1月東京開催】のれん分け制度構築セミナー
2021年１月20日（水）14時～ 経営者と独立者がWin-Winの関係となるための ”のれん分け制 […]
会社移転のお知らせ
拝啓 時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。 平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。 […]
【2020年12月東京・オンライン開催】FC展開の鉄板の仕組み セミナー
2020年12月4日（金）14時00分～17時00分 オンライン 2020年12月8日（火）14時0 […]
【動画版】令和時代のFC展開成功ポイントを公開！
こんにちは。 常進パートナーズの高木です。 小さくはじめて、大きく育てる フランチャイズ展開の鉄板の […]
【2020年11月東京・オンライン開催】のれん分け制度構築セミナー
経営者と独立者がWin-Winの関係となるための ”のれん分け制度構築”の具体的手順を公開！ のれん […]
社員の自発性を高める支援型リーダーシップの特徴とは
不確実性の時代に求められるリーダーシップスタイル コロナウィルスの影響が続いています。 多くのエコノ […]
FC本部の掲げる「理念」を加盟店へ浸透させる仕組みづくり
フランチャイズシステムは、FC本部と加盟店が理念を高次元で共有し、正確に理解し合えていることが重要で […]
従業員の意欲向上に向け経営者が今しなければならないこと
こんにちは。 常進パートナーズの高木です。 ここ最近、新型コロナウイルス感染症が 再び拡大する様相を […]
新たなスタイルの働く場所を提供するFC本部とは
新型コロナウィルス感染症の影響により、これまで当たり前とされていた働き方が出来なくなりました。 その […]
のれん分け制度の成否を左右する2つのポイント
こんにちは。 常進パートナーズの高木です。 のれん分け制度を導入して 上手くいっている企業とそうでな […]
